Действующие в российских компаниях компенсационные пакеты не удовлетворяют полностью потребности работников и не в полной мере соответствуют шкале их ценностей. Такие выводы можно сделать на основании опроса 325 специалистов, проведенного рекрутинговой компанией Pride Consulting Group в январе-феврале 2012 года.
Начиная сотрудничество с кадровым агентством, компания ожидает, что специалисты провайдера быстро и качественно помогут решить текущие кадровые вопросы. Как показывает практика, многие агентства в состоянии удовлетворить потребности клиентов в качественных услугах.
Профессии подсобного рабочего, швеи, грузчика, водителя и медсестры являются сейчас самыми востребованными на рынке труда Подмосковья, сообщили в среду в министерстве по делам печати и информации Московской области.
Более половины россиян хотели бы сменить работу из-за низкой заработной платы. Так, о своем желании уйти к другому работодателю заявили 55% опрошенных работников. При этом 35% не устраивает только величина дохода.
